Newsroom
In unserem Newsroom finden Sie nützliche News und Informationen zu Themen rund um das dynamische Dreieck von Mensch - Kultur - Struktur.
03.10.2020:
Die Aufstiegskarriere hat ausgedient, die Next Career ist wie eine Theke: Mitarbeitende können aus vielen Angeboten wählen. Wechselnde Aufgaben, verschiedene Rollen, Flexibilität und Weiterbildung ersetzen Pfründe und Status. Das ist alternativlos, denn die so entwickelten Shape-Kompetenzen machen krisenfest - die Mitarbeitenden wie die Unternehmen. Ein spannender Beitrag mit Einschätzungen zum Thema von Gerold Frick.
Link zum Artikel in der Zeitschrift ManagerSeminare 10/2020
15.06.2019:
Thesenpapier "Agile Personalprozesse modellieren: Performance Management" in Zusammenarbeit mit dem DGFP Arbeitskreis Personalmanagement erschienen:
Berichten Sie über Ihre Erfahrungen bei der Transformation auf ein Agiles Performance Management.
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